首富楊飛 第629章 我倒要看看,他們聽誰的?
會場的人,自李良昭以下,都被楊飛的話感動了。看書否 www.kanshufou.com
一個領導者,最重要的本事就是說服力,只有說服其它人跟著你一起干,才能幹出一番新天地!
再偉大的創想,也需要一群人跟著你拼命才能現實。
楊飛深刻明白這個道理,所以,他對待每個工廠,都會先行籠絡管理層。
他只負責管理層的管理和考核,再把工廠的具體事務,交給這批可靠的人去經營。
事事躬親固然好,但人力有時而盡,一家工廠你還可以做到事無巨細的過問,當你擁有幾十家、幾百家甚至上千家工廠時,你就分身乏術了。
那些大型的集團公司,都擁有幾百家分公司,總集團下面,還擁有多家子集團。
像後世的企鵝系和阿里系,都是巨無霸的存在,不斷的兼併各行業的頂尖企業,壯大自己的地盤。
楊飛現在的盤子還算小的,他的主業,還是在日化行業摸爬打滾,同時有餘力的時候,再進行其它行業的投資。
至於投資,楊飛有的是機會。
他並不著急,凡事一定要等到最佳的時機再出手。
就像三一重工的投資一樣,楊飛自己並不懂重工企業的生產運作,但他知道三一將來的壯大和發展,所以他只需要在適當的時候,投入一定的資金,然後坐等分紅就行了。
行軍打仗,要把軍隊交給懂軍事的人去帶領,誰當先鋒、誰當大將、誰當元帥、誰當軍師,君主就算御駕親征,也只是掛個名頭而已。
做企業也是一樣的道理,楊飛只需要用對了人,再把企業交給最專業的人才去做,他就能盈利。
楊飛召開會議之前,就說了,這個會議有點長。
會議的確開得很長,結束時,已經是下午六點了,大家都飢腸轆轆的,楊飛就請大家在工廠食堂用餐。
走進餐廳,楊飛看了一遍菜單,說道:「食堂是職工的一種福利,也是生活和工作的保障,一定要加強管理,對食材的原料和加工,要嚴加管控!中餐,每個職工再多加一個肉菜,湯里必須看得到骨頭和肉末。」
李良昭笑道:「老闆,你真的是宅心仁厚。有你這樣的老闆,是我們員工的福氣。」
楊飛道:「你們看看工廠的牆壁上,刷著什麼標語?以人為本!這不是一句空話。」
他們像普通職工一樣排隊打菜。
現在已經過了吃飯的高峰期,在餐廳排隊的人少,很快就輪到楊飛了。
打菜的大叔,掂著大勺,舀了一勺菜,在手裡掂了掂,那勺子裡的肉片就滾了下來。
排在後面的李良昭見狀,大為不悅,喝道:「喂,你這個人怎麼搞的?打菜就打菜,掂什麼掂?你看看,肉片都被你掂掉了。」
大叔看了他一眼,顯然沒認出來,呵呵笑道:「肉少啊,每個人只有幾片。想吃飽肉?自家炒去。」
李良昭臉色一黑,便要發作。
楊飛擺擺手,笑道:「算了,掂勺子這是他們的絕活,不把肉片掂下來,就不能算是好的打菜師傅。」
「咦,你這話說對了。」大叔一樂,「你還真懂我們這一行的規矩。就沖你這話,我也得多給你兩片肉。」
「對不起啊,老闆。」李良昭汗顏的道,「應該請你到外面下館子的。」
楊飛道:「員工吃什麼,我們也吃什麼。以後,我要求你們也做到這一點,和員工同餐。所有的管理層,必須坐在大廳,和職工們一起吃飯。」
李良昭道:「好,我們一定遵從。」
這時,楊飛看到,蔣為走到了廚房,大聲道:「工廠換老闆了,我已經辭職了,你們都是我請來的人,以後跟著我走吧!」
廚房裡的人都面面相覷。
蔣為瞪著眼睛,沉聲道:「怎麼了?不肯走?我告訴你們,你們現在不走,明天也會被新來的老闆開除!那新來的老闆說了,要開除廠里一半的人呢!凡是我的人,他都會開除!食堂、宿舍、保潔、綠化、安全、保衛,這些部門都是我管的,其它部門的人,我已經通知到了,他們也願意跟著我走,你們怎麼個說法?表個態!」
他站在廚房裡,沒有留意到,楊飛和李良昭等人,就在外面排著隊。
蔣為估計也想不到,楊飛他們會來職工食堂用餐吧?
李良