金言將很多面上的工作委交給黃翼之後，自己的時間與精力就很快充實起來。他的多數時間分為了兩個部分，一是中隊的事務處理，二是「明心軒」分店的擴建。

    為了分店的擴建，盧哲特別收購了一個小型建築公司，就是原來給「木華堂」進行改建的那家。對對著他開出的高價，那家建築公司的老闆很沒有骨氣地進行了全盤轉讓，而且自己心甘情願地做了盧哲手下的建築經理。

    盤下的這間建築公司，被金言改名為土星建築，仍由那位建築經理負責全盤事務，往上就對盧哲負責。

    那位經理姓常，叫常九，一個非常吉祥的名字。別人問起他為什麼願意放棄自己的家族產業，連自己都由老闆變成打工者。他也總是很無奈，既帶著快樂又帶著辛酸的意味說道：「沒辦法，他們給的，實在是太多了。」

    將產業和自己都賣給了金言後，常九的盡心盡力地在盧哲的指揮下進行著「明心軒」分店的擴建工程。分店以原來的店面為中心點，四周大片的建築和地皮都被買了下來。

    然後盧哲與常九分工合作，盧哲在金言的授意下，找專業公司繪製了新場的圖紙，去跑各類的建築審批及建設手續。常九就負責前期的工程設備設施的材料的進場。

    及至手續辦完之後，常九這邊的準備也完全到位，立馬開工建設。

    大家的效率都很高。其實也是多虧了這片地皮是在鴟尾巷一帶，是傳統的黑市地區，手續什麼的根本都不重要，只要私底下的錢該送到位的送到位就成。黑市的店面，誰跟你講正規手續？

    施工也不複雜，在原有建築的基礎上，打掉所有的非承重牆和不必要的一切建築格局，擴建頂層，四周加修一層圍牆，然後封頂。內部按照設定的格局建設。

    為了追求工程的效率，常九還叫來了幾個相識的建築工程公司的工程隊共同施工。在重金獎勵之下，大家幹得熱火朝天。新場的形貌也以肉眼可見的速度在漸漸成形。

    在這期間，金言指令位於嶺北市的金水農場送來了一車少年孤兒，總數在一百五六十人左右，年紀大都在十至十五歲之間。這些孤兒們被安排在工地上，跟隨著工作師傅們現場學習各類建築技術。

    金言是這麼想的。這些孤兒們隨著年紀漸漸長大，總要有一技之長，自食其力。使用童工是違法且不道德的，但比違法和不道德更嚴重的是，在這個殘酷的世界上活不下去。

    他們一邊學習，一邊做些力所能力的小活，從小活中得到一定程度的津貼報酬。

    不止是在工地，有些少年還被安排至木華堂和水龍安保公司干雜活。他們不是異能者，無法接受異能者的修煉學習和工作，所以在這兩個地方只能做他們力所能及的事情。

    對於這些少年們來說，自食其力是踏入殘酷世界的第一課。

    忙了一天的金言，坐在了水龍安保公司的小院內，與木華堂的院長翁天奇、公司辦公室主任盧哲喝茶。作為金言唯一的親傳弟子的林瓏在旁給三人泡茶，奉上點心瓜果。

    盧哲一臉疲憊的樣子，本是一個三十不到的年輕人，現在給人的感覺像是老態龍鍾。

    「盧主任怎麼這麼疲憊啊。」金言笑著調侃了一句，「我記得你可沒有結婚，也沒有女朋友，既不抽菸喝酒，也不賭博蹦迪的。」

    「還不是為著你家的產業勞累的。」盧哲白了他一眼，「我名義上是水龍安保公司的辦公室主任，結果還兼著明心軒大大小小事務的，管事兼管錢，另外還要管你的情報消息搜集，還要管人事安排......我覺得我再長個三頭六臂都算是少了，得生出千手千眼來才應付得過來。」

    產業太多，崛進太快，信得過的人才和人手嚴重不足，木華堂里的這群傢伙們的成長還需要時間，尤其是信得過的吃腦型的人才嚴重匱乏......

    情報、財務、管事，這些確實都是需要智商在線且能信得過的人來管。遺憾的是，這樣的人，放眼下屬所有人中，也只是盧哲才堪其任。至於林瓏，只能算個剛出爐的學徒幫手。

    「確實是擺在面前的大難題啊。」金言嘆了口氣，一口氣把茶喝了。

    「可以向社會招募合適的專業人士。」翁天奇說道。

    「底層的可以招募，而且已經