「李董事長，這個馬丁-方教授是傳感器研究方面的頂尖專家，特別是在mems傳感器方面，有很多成熟的科研成果，如果能夠請到他的話，貴公司的傳感器研究一定能夠有質的飛躍！

    馬丁-方與加州理工學院簽訂了五年的合同，明年年初這個合同就會到期，目前加州理工學院已經向他提出了續約，不過他並沒有答應，業內普遍猜測，他要麼會自己組建科研機構，要麼就會去企業拿高薪。茶壺小說網 m.chahu123.com

    根據我們掌握的情報。已經有多家公司向他發出了橄欖枝，包括傳感器方面的傳統巨頭霍尼韋爾、abb和西門子，還有新興的比如英特爾、摩托羅拉、三星半導體等。不過根據我們的研判，他去傳統企業的可能性並不大。

    因為馬丁-方最近兩年的科研重點，主要是放在mems傳感器方面，所以他應該還是會找微電子技術比較先進的企業，特別是有半導體技術的企業，會是他的首選目標！」

    此前獵頭公司曾說過，有一些高端的科研人才，需要李衛東親自出馬邀請，這位麻省理工學院的馬丁-方教授就是這樣的人才。

    看姓名就知道，馬丁-方是華裔，這很符合獵頭公司設定的招募原則。而且他又是mems傳感器方面的專家，等於多了一個加分項。

    mems傳感器就是採用微電子和微機械加工技術製造出來的傳感器，相比起傳統的傳感器，mems傳感器體積小，質量輕，可靠性好，關鍵是附加價值高。

    未來mems傳感器大概占到傳感器市場30%的份額，而且還不斷增長，預計最終能達到50%以上的份額。

    mems傳感器的應用也是比較廣泛的，當然最主要還是用在電子產品當中，這也是因為mems傳感器體積比較小。就好比智慧型手機，厚度越來越薄，就必須要用到更多的mems傳感器。

    美國從八十年代就開始研究mems傳感器，進入到二十一世紀以後，美國企業已經對mems傳感器進行了小規模量產，那時候的技術還沒有完全成熟，直到2010年以後，美國才開始大規模的推廣mems傳感器。

    mems傳感器的推廣，與電子消費品的智能化脫不開干係，自從蘋果推出智慧型手機以後，各種電子消費品逐漸走向智能化，對於mems傳感器的需求也大增。小到智能手錶，大到新能源汽車，只要是跟「智能」沾邊的，都少不了mems傳感器。

    李衛東也知道，這個人才絕對是自己所需要的，於是他開口問道：「這個大衛-方教授，是美籍華人，還是拿了綠卡的華僑？」

    「是美籍華人。」劉經理開口解釋道。

    「那知不知道他是第幾代華人？」李衛東又問道。

    「不清楚，加州理工學院也沒有這方面的信息。要是以前的話，這種帶有英文名的，應該都是第二代或者第三代華人，但是現在很多第一代移民去美國的華人，為了快速融入當地的文化，也會給自己起一個英文名字。」劉經理回答道。

    「那他是從哪邊去美國的？是從我們大陸地區去的，還是對岸過去的，又或者是港島去的，再或者是東南亞國家？」李衛東接著問。

    「也不清楚。」劉經理接著說道：「加州理工學院那邊並沒有這麼方面的信息，目前我們所掌握有關馬丁-方最早的信息，是1994年他在麻省理工學院攻讀碩士學位時，發表過一篇重量級的論文，得到了業內的注意，當時他研究的還是材料方面的內容。

    之後他在麻省理工學院拿到了博士學位，並且留校任教，期間也做出了好幾個很重要的科研結果。但是當時麻省理工已經有了好幾個專注研究mems傳感器的項目組，留在麻省理工的話，他無法獲得更多的科研資源，於是在五年前，便跳槽來到了加州理工學院。

    加州理工提供的資料，主要是他來到加州理工以後的科技成果，以及近幾年所發表的論文。關於他之前的經歷，我們也向麻省理工打聽過，但是麻省理工所提供更多也只是目前能查詢到的消息，他們不願意提供更多的信息。」

    「為什麼？以你們海德思哲的公關能力，還敲不開麻省理工的嘴？」李衛東有些不解的問。

    劉經理略顯無奈的嘆了口氣，開口回答道：「