安語意識到了什麼，剛想解釋，看到陳偉朝著她搖了搖頭。

    安語這才什麼都沒說，全家人誰也沒有再說什麼，每個人的心裡，卻都是很高興的。

    尤其是媽媽，教了這麼久了，這孩子就是不肯叫媽媽，現在，在安語的懷裡抱著，卻不停的叫著媽媽。

    安語又坐了一會兒，孩子困了，要睡覺了，媽媽從安語的手裡把孩子接了過去，安語這才提出了要走了。

    媽媽給陳偉使了個眼色，其實不用陳偉使眼色，陳偉也會去送安語。

    兩個人一起到了樓下，分別的時刻又要到來了。

    「以後沒事常來家裡坐坐，孩子挺喜歡你的。」

    「好呀！」安語點了點頭。

    安語轉身剛要走，手機響了起來，與此同時，陳偉的手機也響了起來。

    陳偉接聽了電話，童裝廠出事了。

    安語掛了電話，朝著陳偉說道：「我的童裝廠那邊也出事了。」

    今天的晚班，員工集體罷工了。

    這可是大事件呀！不僅陳偉的童裝廠罷工了，安語的童裝廠也罷工了。

    「一起去童裝廠！」陳偉上了車，安語也跟著上了車。

    童裝廠一直經營的都挺好的，怎麼會出現罷工的事情呢？

    「我們兩家童裝廠的工資和福利待遇，在整個產業園，都是很不錯的，工人為什麼會罷工呢？」陳偉很是不解。

    安語搖搖頭，她也不是很清楚，童裝廠這邊，她其實很少插手的，都是交給吳玲管的，安語也放心讓吳玲管理，應該不是吳玲的問題，要不然，出事了，為什麼兩家童裝廠都出事了。

    陳偉趕到了童裝廠，把兩家工廠的管理層都叫到了一起，馬上開會。

    「這到底是怎麼回事？工人為什麼會罷工？」陳偉有些懊惱的說道。

    趙瑜那邊的訂單，源源不斷，在這種時候，出現罷工這種事情，對公司的影響是非常大的。

    陳偉雖然不常來，但是對童裝廠的經營模式還是掌握的很好的，按照他的要求，工廠是不可能會出現罷工的。

    「你說，是怎麼回

    事？」陳偉用手指著江曉晗問道。

    江曉晗是童裝廠的總經理，工廠的事情，她全權負責。

    現在出了事情，陳偉第一個就應該找到她。

    「最近兩家廠，進行了一些小變革，可能因為這個原因，才引起了這次罷工。」

    「什么小變革？」

    「在產業園這邊，基本上都是兩班倒，所以，我們幾個管理層商量了一下，把三班倒，改成了兩班倒，這樣一來，每班的人數增加了，工廠的效率也增加了，工人的收入也增加了。」

    「這是誰的主意？」陳偉氣得渾身發抖，三班倒是他當初開廠的時候就定下的。

    在雨揚集團上班的時候，他就對工廠的兩班倒非常的反感，工人是每天十二小時工作制的，而且每個月的休息很少，在陳偉看來，這是很不人道的。有些夫妻，他們為了照顧家庭，一個上白班，一個上夜班，這樣一來，他們一個月下來，基本上連面都見不上，更加不要提夫妻生活了。

    這就是這種不人道的工作制度，居然有很多工廠仿效。

    陳偉是要把企業做大做強的，工廠要賺錢不假，但是長期經營也很重要。

    三班倒，每個星期保證一天的休息，這是陳偉的底線，當然，有工人願意加班，賺取加班費，那是另外一回事，這都是在自願的基礎之上的。

    現在，卻把這種自願行為，變成了強迫行為。

    陳偉不是理想主義者，但是他卻很清楚，做企業，也得有良心。

    柳小龍站了起來：「是我的主意。」

    「我也同意他這麼做的。」吳玲也站了起來。

    安語一看吳玲也有份參與，就把她拉到了外面。

    「你怎麼回事？不是說好了嗎？三班倒，怎麼搞成兩班倒了？」

    「安語，你應該很清楚，不要說產業園了，連江州等附近幾個城市，都是兩班倒，三班倒那是國企的做法，你看看現在，國企有幾個好的。」

    「吳玲，你怎麼會這麼想呢？工人休息不好，怎麼能做好工作呢？」

    「安語，你跟陳偉還是過於理