男人別低頭 第一百五十章 突如其來的打擊
測試廣告1員工們向我表露雄心,讓我這個做老闆的,瞬間有些感動起來。燃武閣 www.ranwuge.com
雖然主力團隊被蘇珍帶了回去,只留下了這些新招入的員工,可是他們已經陪伴夢想科技公司,走過了一年的歲月。
雖然只有一年,可是他們在夢想科技公司,已經是老員工了。
或許他們跟主力團隊比起來,還有不小的差距,可是他們卻是夢想科技公司的見證人。他們將自己的第一次,奉獻給了我的公司,奉獻給了自己的夢想。
作為他們的老闆,我怎麼能在這個時候退縮呢?
「好!讓我們重新開始,讓所有工位都坐滿人,讓我們的夢想再次起航!」我慷慨激昂地舉起手,向員工們宣誓起來。
「夢想起航!」
「夢想起航!」
大家響應者我,紛紛舉起了右手,在這裡念叨了起來。我們在這裡團結一心,這是公司所需要的凝聚力,這也是我最想看到的。
一個公司,如果沒有凝聚力的話,就算做的再強再好,最終也會面臨土崩瓦解。
哪怕強如蘇聯,能夠和老美針鋒相對的強大國家,也是因為自己的內部矛盾,最終才變成了過去。
我能擁有這些員工,是我最大的幸事,他們是我最好的合作夥伴!
「大家說的對,讓我們一起創造奇蹟,讓那些看不起我們的大公司,好好看看!」楊建這時候出來,這次點燃了眾人激情。
「好啦!大家各就各位,繼續工作!」我揮揮手,不想影響工作。
員工們激情滿滿,在我的要求下,立馬坐下來開始埋頭工作。我和蘇珍有個約定,那就是員工可以自由選擇,到底留不留在夢想科技公司。
我不明白,蘇珍為什麼要讓高坤帶人回去,這麼做對她來說並沒有什麼好處。
如果她想撕毀條約,那就真的變得麻煩起來。
我回到辦公室里坐好,開始處理沉積下來的工作,如今沒有了高坤這位總監,很多工作都堆積到了我身上。
我本身就是做金融的,這點工作對我而言,倒不是什麼難事。
唯一讓我覺得難的,是高坤如果不回來的話,那我該找誰擔任金融部的總監?
我不可能一直管理金融部,畢竟這樣不利於公司發展,我需要將更多的時間花在公司的開拓上面,讓公司更快的發展起來。
夢想科技公司,不可能只有金融部,以後還會有科技部和汽車部等等部門。
唯一能解決困境的方案,就只有兩個方法。
第一種方案,那就是在公司里培養出一名人才,讓他接管金融部的管理,成為我新的助手。但是這個時間會比較長,畢竟要想培養出一名管理人才,不是短短几個月就能辦到。
第二種方案,那就是再尋找一名金融領域人才,讓他入職到夢想科技公司。但是這個挖牆腳的行為,很可能會被他人詬病,甚至會挖到人品不行的人。
不管是哪一個方案,都是需要時間去挖掘,不可能馬上就能解決負責人的問題。
想了半天,我都沒能想到辦法,結果門外卻傳來了響動。
我走出辦公室,沒想到外面竟然來了一群人,霸占了我們夢想科技公司。
這些人來勢洶洶,一看就不是善茬,坐在我們公司里,嚴重影響了我們工作。我看到這些人,不由皺起了眉頭,立馬走了過去。
「你就是老闆?」一個光頭男人,看到我過來,開口問道。
「對!我就是夢想科技公司的老闆,請問你們這是什麼意思?」我發問道。
「沒什麼意思,你讓我們虧了錢,我們要你賠償!」光頭男人說道。
「虧錢?不可能吧,我們公司都是替客戶賺錢的,不可能存在虧錢的情況!」我有些懷疑,畢竟這種事情,我以前見多了。
很多時候,都是別人請來的水軍,就是為了搞壞敵對的名聲。
「那你看看這份合同,到底是不是真的?」光頭男人二話不說,扔給我一份合同,臉上掛滿了不爽。
我接過他遞來的合同,這上面確實是我們夢想科技公司的印章,但是合同內容卻有很