沙孟海邀請郭秘書長出席會議的目的，已經一目了然，就是為了硬鋼徐大為。

    會議的風向標已經越來越明確，在官場最大的能力不是一個人有多大的本事，而是要善於審時度勢。

    賀豐年意識到了這一點，接著郭秘書長的話說道，「是啊，我們有些幹部，一路被舉報，一路被提拔，為什麼？有後台嘛，像李正康同志的情況，不是個別現象，而是客觀存在的。這一次，我們會吸取教訓，進一步嚴格和完善我們的組織人事制度，避免這種情況的發生，對於這位李正康同志，剛才沙書記已經講了，我們組織部門在會前已經全面了解和掌握了這位同志的情況，的確是一位被埋沒的好同志。」

    賀豐年強調了兩個情況，一個是以前這種情況客觀存在不正常，過去的組織人事制度不夠完善。一個是現在終於發現了李正康，並且組織部門了解到的情況與沙孟海所掌握的情況一致。

    沙孟海認定的幹部，賀豐年當然無法反駁，所以給出了權威認定。

    沙孟海對於賀豐年的話予以認可，「賀部長，你們組織部門這回是做的不錯，在我找你談話後，第一時間就對李正康同志進行了全面了解考察，值得表揚啊，今後也得嚴格執行組織的規定，不能受上下左右的干擾，對於像李正康這樣的好同志，該提拔重用就提拔重用，對於一些只會吹吹捧捧、溜須拍馬而沒什麼成績的幹部，堅決不予提拔。」