練中心才剛剛開張沒多久，要資金沒資金，要名氣沒名氣，根本就不可能雇的起高水平的體能教練，所以只能招聘那些能力普普通通的人，像是克里斯-佩頓的履歷已經是其中的佼佼者了。

    所謂一分錢一分貨，沒本事的教練，工錢自然也便宜。再加上聘用一些兼職，李戴的人力資源成本一直不算高。

    至於教練的訓練效果，李戴也一點兒都不擔心，之前都是李戴親自安排好訓練方案，然後由其他教練負責日常的訓練工作。偵測器的存在讓李戴清楚的知道每個人的缺點，從而制定出針對性的訓練方案，其他教練只要按照方案執行訓練就可以了。

    而自從得到團隊金字塔後，李戴就更不擔心訓練效果了，團隊金字塔讓李戴手下的教練們也都享有的加成的訓練效果，將他們從一群弱雞教練變成了精英教練。如果沒有團隊金字塔的話，他們依舊是一批水平很一般的教練。

    就比如那個被鐵人訓練中心挖走的瓊斯，以他的真實水平只能在健身房裡教教普通人，然而李戴給他在團隊金字塔里安排了一流教練的位置，這使得他獲得了一流教練的訓練加成，要知道當年李戴還是一流教練的時候，可是有能力執教國家隊的。一個健身房教練和一個國家隊教練之間，水平當然是天差地別。

    也正是因為團隊金字塔的作用，瓊斯才會覺得自己的訓練水平大幅度的增加。這也給了其他人一種錯覺，認為瓊斯是一個年輕有為的優秀教練。

    李戴相信，如果沒有團隊金字塔加成的話，那些跳槽的教練必然會被打回原形。如果他們真的是那種很有天賦的教練，當年也不可能到李戴這裡打工，恐怕早就做出一番成就了。

    駕駛座上的布雷克卻沒有理會李戴的迷之自信。他繼續駕駛汽車，同時開口說道：「招募人手的事情是急不來的，但是我們之前接了一些體能訓練的客戶，都是有關海灘救生員招聘的。這種應付考試性質的體能訓練時間段，利潤高，但是很考驗口碑，如果我們某一年沒有做好的話，以後很難再接到這樣的生意。」

    「是啊，又要到夏天了，海灘上又會爆滿了。」李戴看了看外面的天空。

    布雷克則繼續說道：「去年的時候，我們小規模的開設了海灘救生員的體能培訓的課程，效果還不錯，很多人都通過了海灘救生員考核時候體能測試的項目，當時是瓊斯來主要負責這件事。瓊斯是第一個被鐵人訓練中心挖走的，同時還帶走了幾個客戶，這讓我們很被動。」

    美國青年人所熱衷的工作當中，海灘救生員常年的排在前十。試想一下天天待在沙灘上，面朝大海，享受著陽光與海風，還有很多性感熱辣的比基尼小姐姐和大胸八塊腹肌的健壯小哥哥，閒著沒事開著摩托艇在海邊兜一圈，日子過的就像度假一樣，度假的同時還能領到一份很不錯的薪水，這樣的生活，對於年輕人來說不要太誘惑？甚至很多美國的影視公司為了迎合年輕的觀眾，專門去拍攝一些海灘救生員有關的影片。

    因此只要是海灘救生員的招聘，一定會引來大量的年輕人參加，熱門的崗位必然是優中選優，美國有些地方海灘救生員錄取率，甚至堪比國內的公務員考試。這也就催生了相關的培訓行業，看看國內的公務員考試培訓有多麼火熱，大體就能想像的到美國海灘救生員的考生培訓也是很受歡迎的。

    作為一個海灘救生員，除了需要掌握救生知識以外，還得有不錯的水性和很好的體能。很多專業的體能訓練中心，也會開設有關的課程，幫助那些想要成為海灘救生員的年輕人訓練體能，讓他們可以更加順利的通過海灘救生員的選拔考試。

    李戴是開培訓班出身的，當然知道這種短期的應試培訓班的利潤非常大，當年李戴搞兩個月的暑期培訓班，就能賺一年的收入，所以海灘救生員的體能培訓，對於任何一個訓練中心來說都是一本萬利的買賣。

    然而這種短期的培訓班是很講究口碑的，這一點不僅國內如此，外國也一樣。今年訓練出一批學員，測試的時候若一個都沒有通過，那就砸了自己招牌，明年也就沒有人來報名了。反之如果通過率非常的高，那麼明年再開培訓班的時候，學員們肯定是趨之若鶩。

    對於那些上培訓班的學員來說，重要的不是價格，而是培訓質量。就比如高考復讀班，要是年年都能出個高考狀元，即便是收