「韓為，恭喜。」

    「你想不想要一個？」

    「……」

    「呵呵，我以為你想呢。」

    帶著金鎖回去了。鎖能壓住命，所以叫長命鎖。老話講小孩生下來命還不穩。早期容易夭折，要用鎖來壓住保平安。那麼到了現代醫學發達一般也不會出現什麼夭折的現象，但這個習俗還是傳下來了。

    千年不變的就是討吉利，要福氣。

    韓為不做爸爸沒感受，做了爸爸那真的是也不用董晴柔提點，他自己就知道從此以後有個小肉團承載他的血脈需要他精心掛記。而這個肉團會慢慢成長，或許有一天比他還高大健壯有思想。

    血脈的延續多神奇？

    那就是你死後也會傳承的基因，但又是完全不同的個體。

    韓為和兩人談完事就回去了，將一個大金鎖給了徐建超，表明是秦升給的。當然自己那個就留下了。不過徐建超還等著韓為那個。畢竟遠近親疏肯定有的。

    和兩人就表明一點，態度問題。

    第一就是篩選，垃圾分類比喻有點不恰當。但你要真是垃圾被挑出來也別怨別人。其實根本就不難，只是很多利益交割所以很難實現。但韓為不管這些，你做不到我就不做，你能找誰找誰。反正如果賺錢也是你們自己盈利，出事也是你們自己扛。

    再說韓為不覺得這是難為他們，聽話也乾淨的練習生，說不定就是沒熱度沒人氣。所以平台競爭激烈的話，還是有優先性的。比如顏值高有爆火或者有話題度的。

    不過韓為不管這些，你們平台不就是捧人的嗎？一個練習生再有話題度能高到哪去？而且這也不衝突。怎麼就一屁股爛事的練習生就一定更有潛質？那還讓好人活不活了？

    這一點是沒商量的，韓為也不強求。你達不到我要求，而且我這要求這麼主旋律正能量，也不算難為人。你做不到那我不參與還不讓嗎？秦升和管芯自然也都並沒有抗拒的意思。

    但這還只是第一，就是篩選。以前微勃也好，短視頻也好，有過爭議發言的一概不用。不管顏值多高身材多好潛力多大。而這爭議發言包括引導負能量，包括說髒話，不是私下是公開，包括辱.國.媚.外的，碰觸道德和法律底線的。

    統統算在內。

    甚至背.景.審.查韓為也提到了，就是父母做什麼的，家世背景。這一點兩人有點無語了，你查他個人就行，人家參加個選秀節目，連家人都查是不是過分了？

    韓為這一點沒強求，但是保留態度。因為很可能紅了之後被扒出來家裡有事，那一樣容易壞菜。不過讓他們注意點，家裡出事總比自己出事好洗一些，估計總桔也能理解。

    第二點就更直觀了。

    偶像出道後不說要求韓國那麼變態的管理，不許戀愛甚至體重超標都要索賠，賺錢分成還少等等。但是，至少公開場合不許有任何爭議的地方。比如韓為就說他們不爭氣不長臉，偶練第二季c位還有同組合的，出道沒多久就開始撕比內卷。

    而且還鬧到微勃平台上。引起粉絲亂戰。

    一有什麼熱門事件就出來瞎嗶嗶蹭熱度，這是嚴令禁止的。做不到沒關係，下狠手要麼踢出組合要麼就是雪藏封殺。反正每一個成員都有自己的公司，不找你個人找你公司去辦理。你不管好自己的藝人那就管你們公司。

    這一點兩人有待商榷，兩人的平台不是沒這個能力。但是第一組合成員不是一個公司的，第二兩個平台是推出組合的，節目結束說實話運營權也有點複雜。

    韓為不管這些，態度體現在哪？對總桔來說管理你們，咱不說上下級關係，至少總桔是監.督。你如果能自糾自查在總桔下場之前處理好，哪怕還是翻車塌房了，總桔不會怪你。

    可是你要是遇事就找藉口就找各種理由然後消極怠工，那總桔也不傻，肯定把你記在小本上。

    與其消極上有政策下有對策，不如就迎合又不丟人。一邊不服氣一邊還得聽話那才讓人看不上。做事業拿得起放得下，捧得高也可以擺得低。

    韓為就這態度，目前還是私下溝通。過完年等兩檔綜藝都開始運作之後，那就是具體寫在合同里推進了。

    但是還有第三點，就是贊助方這一塊。知