測試廣告1

    「拉倒吧！你媽去幹什麼？她這身體也不好，養殖廠事情一大堆，這裡到東北，幾千公里呢，坐火車都得多久！」

    劉福旺急了。七色字小說網http://m.qisezi.com

    楊愛群要是跟著去了，他還能幹啥？

    不行！

    「養殖廠的事，不是有麻杆跟瘦猴他們麼，我媽這也沒出過遠門。」

    劉春來說道。

    看著老頭的反應，更覺得讓老娘陪著去蘇聯是正確的。

    「距離這麼遠，路上太遭罪了，讓她在家裡呆著享福不好嗎？以前我退伍，坐火車回來都半個多月呢！」

    劉福旺忘記了劉春來去過東北。

    「我媽沒出去過啊！再說了，她以前的老家不是在東北嗎？回去看看也好……還坐什麼火車，過幾天圖-154過來，要到首都中轉，你們坐飛機去……」

    劉春來一直都看著老頭。

    當劉福旺聽到說楊愛群老家是東北，不吭聲了。

    楊愛群是逃難過來的。

    具體什麼地方，劉春來也不清楚。

    夫妻兩基本上都不會提這事情。

    一家人逃難，最後就剩下老娘一個人……

    上次劉春來從東北回來，楊愛群雖然沒說，可也打聽了不少那邊的事情。

    找不到以前的親人，回去看看也好。

    故鄉在老娘的記憶中，或許只有模糊的印象。

    所以，劉福旺也不吭聲了。

    場面有些尷尬。

    正在這時候，馮松濤從外面進來。

    劉福旺正鬧心，也懶得聽他們談什麼。

    直接就走了。

    「大隊長，真的有必要麼？我並不適合……」

    馮松濤現在沒有再叫春來兄弟。

    而是把劉春來當成了老闆。

    「有什麼不合適的？老馮，這可不是我認識的馮師爺。」

    劉春來明白馮松濤在說什麼。

    目前，沒人可用的情況下，他讓馮松濤當他的副手。

    負責服裝、衛生巾、家具、蔬菜等所有產業的管理事務。

    其實就是總經理。

    「如果一個產業，還沒有問題。」

    馮松濤苦笑著搖頭。

    他自己知道自己的情況。

    「老馮，我看好你。如果你自己都沒信心，那是真做不好了。你放心，等到有人能接替，就把你換下來。」

    「我真做不了。總經理這職務，需求太高了。」

    馮松濤直搖頭。

    「不存在的，我都不怕你干虧了。」

    劉春來說道。

    看著劉春來，馮松濤一臉苦惱。

    劉春來不怕干虧了，可自己怕。

    這麼大的產業呢。

    他之前一直都看好劉春來的未來，勸說張建民都投了劉春來。

    也沒想到在短短几年時間，劉春來能發展到現在這樣的程度。

    自己也在不斷地學習。

    依然跟不上劉春來的發展腳步。

    很多時候，馮松濤只能以自己沒有讀七年高中來安慰自己。

    不論眼光、頭腦，馮松濤都覺得自己管不了不了這麼龐大的產業。

    沒法跟劉春來比。

    如果有具體方案，自己負責執行沒問題。

    現在晶片跟汽車兩大產業，都不是他熟悉的。

    「老馮，就當幫兄弟一把。」

    「鄭倩呢？她是你專門招的職業經理人啊。」

    馮松濤提醒劉春來。

    劉春來把鄭倩跟宋瑤兩人著重培養，所有人都知道。

    她們兩人權利也不小。

    尤其宋瑤。

    本來跟劉春來有親密關係，能力也不差。

    按照大多數人的想法，宋瑤更適合擔任這個職務。

    至少，女人會讓人更放心。

    「鄭倩並不是很優秀的職業經理人。如果只有衛生巾產業，問題不大，她的成長能跟上。可我需要的是能管所有產業的……不管是晶片，還是機械，讓女人去了解，你覺得靠譜？」

    馮松濤嘆了一口氣。

    可他去了解，學習，會更痛苦的。

    說到宋瑤，劉春來也只能苦笑著。

    不管宋瑤學習能力有多強，終究不是科班出身。

    倒不是劉大隊長瞧不上。

    而是宋瑤需要學的東西太多，每天還得處理各種事情。

    時間根本不夠。

    再等十年，或許還行。

    「宋瑤將來發展的方向，是外貿這一塊，她本來就比較熟悉……」

    劉春來對馮松濤也不隱瞞。

    所有產業交給宋瑤，幾乎是沒有可能的。

    等到發展起來。

    再進行改革，分成幾個獨立的集團公司。

    也不知道那時候宋瑤能不能成長到成為一個集團公司董事長的高度。

    為了更快發展，劉春來手中產業，全部得進行調整。

    這需要不短的時間。

    「打江山，你不行，我來；不過守成這塊，只有你最合適。其他人沒有你這麼沉穩。」

    劉春來這話，一點都不假。

    要不是馮松濤這性格，

    「可我能力差太遠，壓力太大了。」

    「不用有壓力。大家都需要成長。都是第一次當管理人員嘛。這次召集所有管理人員回來，一方面是把我的想法跟大家交流，另外也是讓大家一起相互探討管理中遇到的問題，相互學習，取長補短。」

    劉春來沒說他給大家上課。

    他也不是專業的科班人員。