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    九十年代，摩爾退休之後，格羅夫接替了他的職務，他原本說57歲就退休，但是他幹得很歡，哪裡捨得，一直到最近幾年，英特爾不斷地走下坡路，他也只能退休了。燃字閣 http://m.ranzige.com

    貝瑞特接了他的班，不過他面前的是一個爛攤子。

    在龍芯的光環下，英特爾這個處理器巨頭已經只剩下殘延苟喘了。

    他們原本以為自己的競爭對手是AMD，沒想到名不經傳的東方殺出來了一匹黑馬！

    其實，前些年英特爾也是搞內存的，但是在九十年代初期因為激烈的競爭而出現虧損，就退出了這個市場，現在，他們雖然不生產內存，但是他們可以指定標準。

    「沒錯，他們用DDR是錯誤的路線，這種技術並不能帶來本質上的提升，我們已經和MRambu公司談好了，使用他們的標準。」技術官保羅開口。

    他是有信心的：「他們從PC100的路線進化過來，內存的帶寬最多從1GB/sec提升到2GB/sec，最多也就是PC133的標準，數據帶寬提升有限，而我們的RDR內存標準，初始帶寬就可以從4.2GB/sec起跳，而且發展前景無限，搭配我們的新一代處理器，應該是絕配，就算是我們的主頻沒有他們的高，但是我們的運算能力並不會比他們的慢多少。」

    保羅就是負責內存規範的，他多次前往Rambus公司，共同定製了Rambus DRAM內存規範，畢竟所有人都看到了現有內存即將出現瓶頸，需要全新的內存標準，這種內存內部採用RISC架構，擁有高頻率和高帶寬的優勢，絕對可以成為內存市場的新寵兒，還以為善於創新的龍芯公司會拿出什麼新的標準呢，居然只是在原有的內存上修修改改！

    從頻率上來說，Rambus內存也有很大的優勢，它直接使用400兆赫茲的16比特總線，同樣可以在上升沿和下降沿傳遞數據，起始頻率就是2400兆赫茲。

    （如果對比的話，和DDR4時代的內存條差不多，具體就是DDR4-2400，可見這種內存條的技術有多先進，可惜，先進沒用，關鍵是價格，太貴了誰能買得起。）

    「那還等什麼？」貝瑞特說道：「現在就去聯絡各個內存生產廠家，讓他們統一口徑，拒絕支持DDR內存。」

    保羅無奈地搖頭：「總裁先生，您剛接任不久，大概還不清楚，我們和Rambus公司已經達成了協議，這種內存的技術，只有我們和Rambus公司共同擁有，我們沒打算授權給第三方。」

    他們發布新標準，為了什麼？還是想要把其他的內存廠商全部擠垮，由他們來獨霸市場，前些年，他們在激烈的內存競爭中不斷虧本，最後只能被迫退出內存領域，現在，他們要帶著新標準，重返舞台，誰都別想生產，英特爾和Rambus公司吃獨食！

    「現在，不授權能有未來嗎？」貝瑞特看了他一眼：「先想方設法把龍芯公司擠垮了再說，有他們在，我們誰都別想有好下場！」

    現在想要吃獨食，絕對沒有好下場的，肯定是破產倒閉，為了發展，他們就只能聯合起來！

    面對著這種挑戰，英特爾做出的選擇是繼續競爭，畢竟，他們曾經是這個領域裡的龍頭老大，但是，對於其他的生產廠商來說，就不一定了。

    比如AMD。

    和英特爾不同，AMD公司自從1969年創辦以來，就沒有換過負責人，這在整個高科技公司里就是個奇蹟，傑瑞-桑德斯更是有著傳奇的精神。

    一般搞科技的，都是出身富貴家庭，但是桑德斯不同，他36年出生在芝加哥南溫切斯特街，小的時候，父母離婚，他只能跟著祖父母生活。

    長期貧寒的生活，也造就了桑德斯堅忍不拔的性格，他一旦認定了什麼事，就會堅定不移地走下去。

    AMD公司成立的時候，只有八個人，桑德斯身兼數職，尤其是要去忽悠投資。

    前景廣闊的英特爾公司籌資500萬美元只要5分鐘，而桑德斯籌資5萬美元卻要花500萬分鐘。但是，他也沒有因此而放棄，他一直都在戰鬥。

    靠著永不屈服的精神，AMD公司渡過了艱難的創業初期。但是，他們的前途依舊不明朗，畢竟，他們面對的是英特爾這樣的龐然大物。桑德斯從未害怕過，他帶著AMD公司，向英特爾公司發出挑戰，他還從自身下手，改進公司結構，激發職員的創新精神等等，可以說，正是因為有這樣一位雷厲風行、敢說敢做、永不言敗的傑出領導者，AMD公司才能始終保持高昂的鬥志。看看當初一起向英特爾發出挑戰的公司，什麼Zilog、國家半導體、Motorola，都已經消失在了歷史的長河裡。

    現在的桑德斯白髮蒼蒼，六十多歲，已經到了退休的年齡，但是，他卻要帶領AMD公司走出困境，他能選擇的道路並不多。

    「現在，我們最大的問題是製程跟不上。」德克-梅耶爾說道：「我們和英特爾一樣，才剛剛掌握了0.18微米的製造工藝，還不能成熟使用，我們的K7還計劃先試用0.25微米來過渡。而中芯國際早就可以使用0.13微米工藝了，等到我們掌握0.13微米工藝的時候，他們肯定已經能掌握90納米的工藝了，他們靠著工藝上的進步，就能吊打我們。」

    梅耶爾是在96年才加入AMD公司的，但是，他絕對是個實力派，是AMD公司從IBM挖過來的，一來就擔任工程總監，負責德克薩斯州奧斯汀的AMD-K7TM微處理器開發計劃。原本，這個項目應該是非常成功的，K7這款處理器初始型號就能達到900兆赫茲的頻率，最終會達到1.8GHZ，它的出現，讓AMD第一次打敗了英特爾，讓人喊出了AMD Yes的口號來。

    梅耶爾靠著這個項目，升任計算產品集團工程副總裁，他就是靠著這個身份來參加會議的。