要大了。

    讓郭泰來自己協調？郭泰來更頭疼，你們爭吧，你們爭出來結果再說。一頭扎進了工作間，再不出來了。反正都在國內，肉爛在鍋里。

    這邊大家為了一個大項目爭的頭破血流，但另一個地方，一群人卻被兩台航空發動機刺激到眼睛發紅，快要打起來了。

    參與測試的並不是師姐的團隊，而是另一個航發研究團隊。不知道從哪裡拉來的兩台航空發動機，突然之間要求急匆匆的測試，研究隊伍中的很多人都十分的不滿，國產航發研究工作正在緊要的時候，這節骨眼上什麼亂七八糟的農科作品都能過來添亂？可是沒辦法，上級壓下來的緊急工作，不做不行。

    懷著被打擾了正常工作的極度不滿的情緒，研究人員們不情不願的開始了測試工作。這一測試，就停不下來了。每個人都被兩台航發的精緻加工和極致性能給嚇到了，據說當場就有一個上了點年紀的技術人員心臟病發，總算搶救的及時，才沒釀成什麼嚴重後果。

    上級領導要性能數據，測試團隊測了一遍不敢相信，又測了第二遍，第三遍，三次的結果誤差在0．5％之內，不會是儀器和操作錯誤了，這才激動無比的上報。

    接下來就是幾個戰鬥機的設計團隊總師聞訊蜂擁而至，紛紛開始了解情況，並強烈要求各自正在研發的戰鬥機使用新發動機進行測試，尤其以j20和j10兩個團隊為最，差點就要打起來了。

    現場不能決定，幾個項目團隊又鬧到了上級這邊，依舊還是各自闡述自己項目的重要性，紛紛要求使用新航發。

    上級領導也是頭大，每個團隊都重要，都有各自的理由。這也不是，那也不是，難受無比。

    以前沒有好東西的時候，上面還要操心怎麼解決問題。現在有了好東西，還得頭疼怎麼分配，真的是左右為難。

    不過，這樣的煩惱，再多一點也高興，完全就是幸福的煩惱啊！