「你一個黃花大閨女為什麼要跟我瞎混呢？」柳誠臨上飛機的時候，依然有些苦惱的說道。

    根據他的了解，這種出差的事兒，助理們除非是主動申請，否則一般不會落到他們的頭上，畢竟助理平時就很忙了，出差補助又很低，其實很少有人願意去。

    他估計，是蘇月跑去跟聶遠商量，最終得到了這個機會。

    蘇月認真的想了想說道：「按照事物的發展規律而言，一般會經歷三個發展過程，肯定、否定、否定之否定。」

    柳誠眨著眼看著蘇月，學哲學的人，說話都這麼沒譜沒遛兒的嗎？這都什麼跟什麼？什麼否定之否定呢？

    蘇月猶豫了片刻說道：「一種新興事物出現為現象這個過程是確定性的。」

    「但是事物發展到了一定的階段，就會出現重重陰影籠罩在其上，這個時候，就會出現無數的否定的聲音。」

    「再之後，就是否定之否定，這是一種肯定，但是這種肯定並非最開始的確定性，也非那些質疑的聲音，而是一種全新的現象，就是否定之否定。」

    柳誠搖頭，這麼一解釋，他反而更加迷糊了。

    蘇月看著自己越解釋越迷糊，就變的有些著急，迫切的說道：「你比如蒸汽機最開始出現的時候，是為了給開礦的礦場抽水，防止礦洞出現塌方和滲水。」

    「後來蒸汽機發展到了一定規模之後，有人發明了蒸汽機車，這個時候，就有人嘲諷，這種火車跑的還沒馬車快，又有何用？」

    「就像是ibm的董事長老沃森，在1943年的時候，說世界上只需要五台計算機就夠了一樣。」

    「隨著時間的推移，蒸汽機在蓬勃的發展，但是後來的蒸汽機和原來跑的比馬車還要慢的蒸汽機車，又完全不同。」

    「這就是，肯定、否定、否定之否定，充分的說明了，事物的發展，不是直線式前進，而是螺旋式上升的。」

    柳誠倒是聽明白了蘇月掰扯的哲學，但是他還滿腦門的官司，他疑惑的問道：「你還是沒有回答我的問題啊，這和你也去出差有什麼關聯呢？」

    蘇月極其認真的說道：「你對我是有誤解的啊，我是托關係進公司的。」

    「而且不僅僅是你，我這種關係戶，在公司總是被人用異樣的眼光看待，所以，我要努力的改變這種被人當做另類的看法，就只有努力的工作了。」

    「到時候同事們還有你，就會否定之否定，肯定了我的價值，而這次的肯定，區別於之前，是完全新的現象。」

    柳誠嗤之以鼻的搖了搖頭，這都什麼跟什麼呀。

    他閉上了眼睛，靠在座椅上，低聲說道：「別人的怎麼看待你，根本不重要。」

    「這只是公司，大家今天還是同事，明天可能就形同陌路，可能一兩個月以後，走在路上，相逢不相識了。」

    「自己活得開心就好，完全沒必要在意別人的看法，因為那壓根就不重要。」

    柳誠也曾經把同事當做自己的朋友相處，比如高澤，曾經和他一起帶著行軍床在公司沒日沒夜加班的高澤。

    在競爭分公司總經理的時候，他傾盡了全力，結果卻沒有得到想要的結果，然後高澤一氣之下，從公司離職，創業失敗之後，再無音訊。

    柳誠還以為他和高澤會是一輩子的朋友，結果就是，高澤從公司離職之後，兩個人就再沒聯繫過。

    朋友嗎？僅僅是同事罷了。

    蘇月卻看著窗外發呆，外面是雲海，就如同的心情一樣，不停的翻湧著。

    她初入職場，急切的想要證明自己並非一個無用之人，但是這種證明的結果，卻恰恰是最無用的事。

    她很幸運的遇到了柳誠，這個上司看起來很好說話，只要不把工作搞糟，就從來發脾氣，她工作之前，聽聞的那些職場pua，從來沒發生在她的身上。

    但是柳誠並不喜歡她，這讓她迫切的想要證明自己，也很優秀。

    柳誠不習慣身邊跟這個小助理，但是小助理的確不錯。

    蘇月租好了車，他們一下飛機就有車可以開，酒店訂好了，到了酒店就可以入住，訂好了餐，結束工作就可以馬上吃上熱乎飯，出現了一些紕漏，也有人查漏補缺