活。」

    「不要不要！我才不要跟你換這個。」

    想都沒想，板野友美果斷的搖著頭，瘋狂擺著手。

    「好嘛好嘛，我不開你的玩笑了，是我的錯，對不起。總監督還是你一個人做比較好。」

    板野友美的動作和誇張的表情，自然也引起了其他人的注意。

    不過大多數的人一聽她零零散散的一句話，紛紛露出了「又是這樣」的表情。

    替代高橋南成為總督，這大概是akb48當下內部最不可能出現的情況，也是會被任何一位成員聽到，都感到好笑的事情。

    毫不誇張的說，假如aks的運營一聲不響的開除高橋南，那麼akb的成員首先會集體暴動罷工。

    持續這麼多年的總督擔任，高橋南的影響力在整個aks或是akb，已經深入到僅此於秋元康。

    某些時候外界的人想要聯繫秋元康，在aks通報無果的狀況下，找高橋南是最快的途徑。

    「你真的不換？」

    高橋南依舊鐵了心要找秋元康交涉的表情。

    「反正也就換一個星期，又不是讓你做一年，或者一直做到畢業。」

    本著總監督帶來的好處也是多多的，比如可以無條件使喚全團成員，可以最先跟運營接觸替大家爭取某些不過分的利益等等。

    一些行程重大決定，涉及到保密性的總監督也有權利搶在一般成員之前知道。

    當然，如果換做根本不了解總監督是幹嘛的人，還就會被她這樣稀里糊塗的糊弄過去。

    但...板野友美可是akb的元老，同樣作為隊內的核心top，她的心就想一面鏡子一樣，方方面面都一清二楚。

    總監督的位子有多麼難做，只要是接觸過akb內部的運營模式的都會明白。

    單單是表面上一個人要分得清所有成員的名字這一點，就好比放在學校里，一個老師要全部記住整個年級，每個班級每個學生的名單。

    同時還要記住這些人身上的特性，並根據經紀人分發下來的任務進行統一安排。

    換句話來說，如果沒有超強的個人統籌能力，領導力，一般人是根本做不得這個工作。

    每一屆進來的新人，高橋南總會用最短的時間在讓自己接受對方的同時，也讓對方認可自己這位總監督的能力。測試廣告2