仙女巷 第78章 律師函
測試廣告1厂部大樓空置的房間很多,但是,顧盼只是從雲錦廠管委會借用了兩間屋子,一間作為接待室,一間是樣品展示室。一筆閣 www。yibige.com 更多好看小說所有的工廠領導,按照顧盼的要求,都在各個車間的辦公室辦公。
顧盼一直就對原來雲錦廠的管理很不滿意。雲錦廠大多數人的奮鬥目標,就是要麼在這棟樓有間辦公室,要麼就有一個辦公桌。大家削尖腦袋往裡鑽,偌大一棟行政辦公大樓,擠得滿滿當當的。
可是,這麼多行政事務人員,辦事效率卻是很低。官不大,架子卻不小,平時想找一個領導反映情況,都很不容易。
所以,顧盼上任伊始,首先想到的,就是改變管理制度,減少管理者人數,貼近生產一線管理。
於是,現在很多人身兼數職,例如,顧盼是廠長兼任織部的主管,分管布機和整理兩個車間;方大招是副廠長兼任紡部主管,分管細紗和前紡兩個車間。
今天到會的,包括廠長、車間主任、各個工段長。所有人員加起來,也就十二個人。另外,樂洗玉作為輕工局下派幹部,也列席了會議。工廠初創,現在還是試生產階段,其他科室部門,還有很多還沒有建設起來。
顧盼召開這個會議,依然選擇在布機車間辦公室,因為這裡雖然噪音比較大。但是好在這裡是幾個車間最大的辦公室,能夠容納十幾個人一起開會。
顧盼開門見山地說:「這次,我們送檢的產品,取得了很好的成績,這個大家都知道,棉紗第一,棉布第二。我們實現了我們的目標,取得了開門紅!」
雖然大家已經知道了這個消息,但是今天說起來,仍然十分的興奮。大家知道,這意味著什麼,憑著這個成績,可以幫助工廠打開銷路。一個剛剛試生產的工廠,能夠取得如此成績,也不由得他們不驕傲自豪!
「但是,你們也要知道,送檢不代表最終評定的等級,還有下一步,就是省紡織總公司到各個工廠的抽檢。大家有信心嗎?」
大家你望我,我望你,都沒做聲。
「有!」
一個突兀的聲音響起。
大家回頭一望,原來是樂洗玉舉起手,響亮地回答。他看看大家在望自己,也有些不好意思,悄悄放下手,調皮的吐吐舌頭。
「你倒是無知無畏!」顧盼調侃了一句。
大家都善意的笑了。
她轉頭對大家點點頭,說:「你們如果說能做到,我一定會說你們這是在吹牛!大家都知道,送檢和迎檢,完全不是一回事,送檢是拿出自己最好的產品去檢查,而迎檢,幾乎可以說,是別人來挑選你最差的產品來檢查。送檢取得的成績,只能說是階段性的成績,只有抽檢合格了,這才是真正的成功!」
顧盼看了看方大招,方大招朝著她點點頭。
「我們這個成績是怎麼來的,大家都心裡有數。挑選的最好的師傅,用的是最好的設備,使用的是我們最好的棉花。」
顧盼四下望了望,接著說:「可是,抽檢是省紡總公司會同各家紡織廠代表,一起選取樣品檢測,他們都是行家,都是來找問題的!」
看見大家都感到有些壓抑,顧盼笑著說:「我們還是有優勢的。」
傅紅雨說:「盼盼姐,啥優勢?」
顧盼說:「我們有兩個優勢,一個就是棉花,不是所有的棉紡廠都有新疆長絨棉的;另外一個,就是我們紡部的設備,都是現在國內標配的設備,而且都是全新的!」
顧盼把話題一轉:「可是,我們也要看到,我們還有很多不足。要想保住初評的成績,十分困難。第一,我們的職工,整體素質明顯比不上易方紡織,他們的職工隊伍建設,動手比我們早,選擇餘地比較大,年齡結構也比較合理,生產前也經過了三個月的集中培訓——」
「還有,他們工資開得高!」前紡的王紹紅舉手說。
顧盼點點頭:「對,他們平均工資是每人一千元,這在安惠很有吸引力!」
「而且,我們都知道,我們的織部,尤其是布機車間,設備老化嚴重……」
戴潔有些失望,說:「織部要想保住第二名,幾乎是不可能的!」
顧盼笑了笑,顯得很有自信:「也不見得,我們對這種設備最熟悉,從在師傅手下當學徒工的時候,都在這些設備上,可是,易方紡織,他們的設備雖然先進,可是,他們的職工與設備磨合程度,也只有半年的時間。」
幾個布機的工段長點了點頭。
顧盼說:「這次易方取得的成績,我認為不比我們差,他們只是二級棉,就能夠紡織出一級紗,一級布,我們都是搞這一行的,都知道,這多麼不容易!」
「我到易方紡織考察過,我覺得有兩點值得我們學習。第一,就是班組上崗前五分鐘講話,總結上一班取得的成績,表揚先進,提出應該注意的問題。第二,就是嚴明紀律,遲到罰多少,曠工罰多少,上班造成事故罰多少……」
幾個職工在下面交頭接耳。
「有話大聲說!」顧盼喊道。
王紹紅站起來說:「我的一個徒弟說,雖然他們定的工資是每月一千,可實際上,做的最好的,也才剛剛拿到八百。他們考核指標非常細,一不小心就扣錢。」
傅紅雨說:「布機要高一些。」
顧盼點點頭:「布機辛苦一些,工資自然高一些。」
「我們現在還是試生產階段,這個階段,我們要做兩個方面的工作,第一,各車間可以參考一下其他工廠的規章制度,每個車間制定細則,嚴格管理。第二,大家這段時間抓緊職工培訓。」
傅紅雨說:「我們這邊大多是老員工……」
顧盼說:「你這個想法不對,越是老員工,培訓的難度越大,因為,她們的錯誤動作已經定型,想改正過來,難度不是一般的大。大家要充分重視正式生產前的培訓,一個細節一個細節的摳,爭取做到在原有基礎上,有一